Кадровый резерв Камчатского края — это реестр государственных гражданских служащих Камчатского края и граждан Российской Федерации для замещения должностей гражданской службы высшей, главной и ведущей групп из гражданских служащих (граждан), состоящих в кадровых резервах государственных органов Камчатского края.
Кадровый резерв Камчатского края включает:
- Кадровые резервы исполнительных органов государственной власти Камчатского края;
- Кадровый резерв Законодательного собрания Камчатского края;
- Кадровый резерв Контрольно-счетной палаты Камчатского края;
- Кадровый резерв Избирательной комиссии Камчатского края.
Кадровый резерв Камчатского края формируется Главным управлением государственной службы Администрации Губернатора Камчатского края.
Цели формирования Кадрового резерва на государственной гражданской службе Камчатского края:
- обеспечение равного доступа граждан Российской Федерации (далее - граждане) к гражданской службе;
- своевременное замещение должностей гражданской службы;
- содействие формированию высокопрофессионального кадрового состава гражданской службы;
- содействие должностному росту государственных гражданских служащих Камчатского края.
В кадровый резерв включаются:
- граждане Российской Федерации:
- отобранные по результатам конкурса на включение в кадровый резерв государственного органа;
- отобранные по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан.
- государственные гражданские служащие Камчатского края:
- выбранные для замещения вакантной должности государственной гражданской службы в порядке должностного роста:
- по результатам конкурса на включение в кадровый резерв государственного органа;
- по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;
- по результатам аттестации с согласия указанных гражданских служащих.
- увольняемые с гражданской службы в связи с:
- сокращением должностей гражданской службы;
- прекращением служебного контракта по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
Предельный срок нахождения в кадровом резерве — 3 года.
Актуальный список государственных гражданских служащих Камчатского края и граждан Российской федерации, включенных в кадровый резерв Камчатского края, можно найти в разделе «Кадровый резерв» сайта Главного управления государственной службы Администрации Губернатора Камчатского края.
Обратите внимание! Сейчас проходят 2 конкурса на включение в кадровый резерв Камчатского края:
- Конкурс на включение в кадровый резерв исполнительных органов государственной власти Камчатского края на главную группу должностей Администрации Губернатора Камчатского края;
- Конкурс на включение в кадровый резерв исполнительных органов государственной власти Камчатского края на ведущую группу должностей Администрации Губернатора Камчатского края.
Прием документов по 21.02.2022.
Присоединяйтесь к «Команде развития Камчатского края»!